जिनकी 20 साल की 'नौकरी' या 'उम्र 50 पार', तो 4 को जाएगी 'सीआर'
भोपाल। आप सरकारी नौकरी 20 साल कर चुके हैं या उम्र 50 को पार कर चुकी तो सरकार आपकी कार्यदक्षता का आंकलन 4 दिसंबर तक करवा रही है। यानि आप सरकारी काम करने के काबिल हैं या नहीं, ये आंकलन करने के बाद तय होगा कि आपका नौकरी में सफर कितना बाकी है, या आपको वीआरएस लेना पड़ेगा।
CR में 50 नंबर से कम तो कर्मचारियों की नौकरी को खतरा
सरकारी नौकरी में लापरवाही, अनियमितता, भ्रष्टाचार वाले अधिकारियों व कर्मचारियों को सेवामुक्त करने के लिए बनाए गए 20:50 फॉर्मूले पर राज्य सरकार की एक बार फिर नजर है। यानी कि साफ है कि जिन कर्मचारियों की CR के नंबर 50 से कम हैं, उन्हें नौकरी से बाहर किया जा सकता है। इसी प्रकार जो कर्मचारी मेडिकल में अनफिट हैं और इलाज के बाद बार-बार बीमार पड़ रहे हैं तो इन सभी का 15 दिसंबर के बाद चेकअप कराया जाएगा। अगर गड़बड़ी मिली तो ऐसे कर्मचारी 20 साल की नौकरी के बाद स्वयं रिटायरमेंट (वीआरएस) लेने का ऑप्शन मिलेगा। बता दें कि सामान्य प्रशासन विभाग ने सभी विभागों, निगम-मंडलों, संभागीय आयुक्तों और कलेक्टरों को एक पत्र भेजकर 4 दिसंबर तक जानकारी देने के लिए कहा है। जिसमे साल 2019 से इसी बारे में हुये अलग अलग पत्राचार का उल्लेख भी किया गया है। इधर सीएम शिवराज सिंह चौहान कह चुके हैं कि परफॉर्मेंस के आधार पर ही अधिकारियों व कर्मचारियों की फील्ड पोस्टिंग की जाएगी।
7 दिसंबर को सीएम कलेक्टर व कमिश्नर के साथ बैठक करने वाले हैं। इससे पहले सामान्य प्रशासन विभाग ऐसे अधिकारियों व कर्मचारियों की जानकारी जुटा रहा है, जो इस नियम के अंतर्गत कार्य करने में सक्षम नही हैं।
ये होंगी श्रेणियां
इस नियम के अनुसार गणना करने के लिए अलग-अलग श्रेणियां बनाई गई हैं, जिनमें
क श्रेणी के 5 नंबर, ख श्रेणी के 4 नंबर, ग श्रेणी के 3 नंबर और घ श्रेणी के 2 नंबर मिलेंगे। यदि किसी कर्मचारी को हर साल क श्रेणी के नंबर मिलते हैं तो 20 साल की सेवा में उसके 100 नंबर हो जाएंगे, यानी कि आगे की उसकी नौकरी पूरी तरह सुरक्षित है। वहीं ग और घ श्रेणी वालों के लिए संकट है।
ये है 20:50 फार्मूला
बता दें कि केंद्र और राज्य सरकार ने नियम बनाया है कि जिन अधिकारियों व कर्मचारियों की नौकरी 20 साल की हो गई है या उनकी उम्र 50 साल के पार हो गई है तो उनके सर्विस रिकार्ड (सीआर) की जांच की जाएगी। यदि उनका परफार्मेंस मापदंडों के अनुरूप नहीं पाया जाता है तो उन्हें वीआरएस दे दिया जाएगा। इसके साथ यह भी देखा जाएगा कि वह मेडिकल फिट हैं अथवा नहीं। कितना बाकीभोपाल। आप सरकारी नौकरी 20 साल कर चुके हैं या उम्र 50 को पार कर चुकी तो सरकार आपकी कार्यदक्षता का आंकलन 4 दिसंबर तक करवा रही है। यानि आप सरकारी काम करने के काबिल हैं या नहीं, ये आंकलन करने के बाद तय होगा कि आपका नौकरी में सफर कितना बाकी है, या आपको वीआरएस लेना पड़ेगा।
CR में 50 नंबर से कम तो कर्मचारियों की नौकरी को खतरा
सरकारी नौकरी में लापरवाही, अनियमितता, भ्रष्टाचार वाले अधिकारियों व कर्मचारियों को सेवामुक्त करने के लिए बनाए गए 20:50 फॉर्मूले पर राज्य सरकार की एक बार फिर नजर है। यानी कि साफ है कि जिन कर्मचारियों की CR के नंबर 50 से कम हैं, उन्हें नौकरी से बाहर किया जा सकता है। इसी प्रकार जो कर्मचारी मेडिकल में अनफिट हैं और इलाज के बाद बार-बार बीमार पड़ रहे हैं तो इन सभी का 15 दिसंबर के बाद चेकअप कराया जाएगा। अगर गड़बड़ी मिली तो ऐसे कर्मचारी 20 साल की नौकरी के बाद स्वयं रिटायरमेंट (वीआरएस) लेने का ऑप्शन मिलेगा। बता दें कि सामान्य प्रशासन विभाग ने सभी विभागों, निगम-मंडलों, संभागीय आयुक्तों और कलेक्टरों को एक पत्र भेजकर 4 दिसंबर तक जानकारी देने के लिए कहा है। जिसमे साल 2019 से इसी बारे में हुये अलग अलग पत्राचार का उल्लेख भी किया गया है। इधर सीएम शिवराज सिंह चौहान कह चुके हैं कि परफॉर्मेंस के आधार पर ही अधिकारियों व कर्मचारियों की फील्ड पोस्टिंग की जाएगी।
7 दिसंबर को सीएम कलेक्टर व कमिश्नर के साथ बैठक करने वाले हैं। इससे पहले सामान्य प्रशासन विभाग ऐसे अधिकारियों व कर्मचारियों की जानकारी जुटा रहा है, जो इस नियम के अंतर्गत कार्य करने में सक्षम नही हैं।
ये होंगी श्रेणियां
इस नियम के अनुसार गणना करने के लिए अलग-अलग श्रेणियां बनाई गई हैं, जिनमें
क श्रेणी के 5 नंबर, ख श्रेणी के 4 नंबर, ग श्रेणी के 3 नंबर और घ श्रेणी के 2 नंबर मिलेंगे। यदि किसी कर्मचारी को हर साल क श्रेणी के नंबर मिलते हैं तो 20 साल की सेवा में उसके 100 नंबर हो जाएंगे, यानी कि आगे की उसकी नौकरी पूरी तरह सुरक्षित है। वहीं ग और घ श्रेणी वालों के लिए संकट है।
ये है 20:50 फार्मूला
बता दें कि केंद्र और राज्य सरकार ने नियम बनाया है कि जिन अधिकारियों व कर्मचारियों की नौकरी 20 साल की हो गई है या उनकी उम्र 50 साल के पार हो गई है तो उनके सर्विस रिकार्ड (सीआर) की जांच की जाएगी। यदि उनका परफार्मेंस मापदंडों के अनुरूप नहीं पाया जाता है तो उन्हें वीआरएस दे दिया जाएगा। इसके साथ यह भी देखा जाएगा कि वह मेडिकल फिट हैं अथवा नहीं।
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